1932 年：3M 提供短期與長期殘疾保險、退休基金計劃和失業保險計劃。
1949 年：首次 3M 員工購股計畫公告。
1951 年：3M 安全防護部門正式設立。
1953 年：3M 基金會成立，為美國企業慈善基金會先驅之一。
1961 年：3M 成立水資源與衛生工程部門。
1963 年：設立「Carlton Society Awards」以鼓勵傑出的 3M 科學家。
1964 年：首位受過正式訓練的工業衛生專家和健康物理學家加入 3M 醫療保健部門。
1970 年：啟動產品環境評估。正式成立環境工程與污染防治(Environmental Engineering and Pollution Control, EE & PC)小組。工業衛生與健康物理學的服務擴展到 3M 美國以外的子公司。
1971 年：3M 發起員工/退休同仁配對捐贈(Matching Gift Program)的慈善捐款計劃。
1973 年：啟動員工交通車共乘方案。成立能源管理部門。
1974 年：3M 是成立員工協助方案(Employee Assistance Program)的領先企業之一，提供員工及其眷屬個人教育與諮詢服務。
1975 年：3M 環保政策經董事會通過。「污染防治有回報」(Pollution Prevention Pays)方案成立，在第一年完成19 個項目，成功減少73,000 噸氣體排放與2,800 噸污泥。
1977 年：3M 和美國環境保護署合作發起四次污染防治會議。
1980 年：3M 安全與衛生政策正式施行。
1981 年：開始執行環境審查計劃。
1984年：3M 獲頒世界環境中心(World Environment Center )第一屆國際企業環保成就金質獎。3M 是第一家為員工提供病童照顧服務的公司。同年，3M 開始進行美國與全球員工(兩年一次)的意見調查以獲得員工意見回饋。3M CARES (退休員工社區服務)計劃成立，以 3M 之名，招募退休員工擔任志工，依其能力與特定志工需求配對。
1986 年：3M 社區志工獎成立。
1987 年：成立 3M 安全、健康與環境委員會。 3M 空汙排放減量計劃啟動。
1988 年：3M 推行淘汰破壞臭氧化學品政策。
1989 年：3M 設立並公開宣佈2000 年環保目標。3M 的員工安全、健康與環境政策被採用。3M 獲頒國家野生動物保護聯合會(National Wildlife Federation )的環保成就獎。
1990 年：以回收紙張再造的Post-it® 便條紙上市。3M 十六點安全計畫獲得批准。
1991 年：獲頒美國環境保護署的平流層臭氧保護獎。
1993 年：3M 達成「全球減少70%空汙排放量」目標。榮獲美國魚類和野生動物管理局獎項。
1994 年： 美國環境保護署頒予 3M 環保成就獎，以肯定 3M 在參與「33/50 空汙減排計劃」。
1995 年：3M 推出全球首支用於治療氣喘的不含氟氯碳化物(CFCs)的定量吸入器。3M 發起四年內減少傷害與疾病達50%的計畫。同年，3M 獲得美國技術領域最高成就獎項—國家科技創新獎章。
1996 年：3M 的「污染防治有回報」(Pollution Prevention Pays)計劃獲得柯林頓總統的永續發展委員會評選，獲頒國家永續發展獎。3M 環境管理系統成立。 3M 發展全球安全與健康計劃。
1997 年：3M 將產品生命週期管理系統制度化，以確保新產品開發時將環境、健康與安全議題納入考量。3M 科學家因開發氫氟醚(HFE)作為氟氯碳化物(CFCs)的替代物，而獲頒美國化學學會的化學英雄獎。3M 發起Lifescapes計劃，協助員工維護他們在職場與居家環境的健康與安全。
1998 年：3M 設定安全與健康目標—連續三年，每年度減少25％職業傷害與疾病。
1999 年：德國漢堡Umweltinstitut評比 3M 的環保表現為全球前50 大化學品使用企業中第二名。
2000 年：3M GIVES (由志工資助發起)成立。
2001 年：啟動2005 年環保目標。環境因素納入 3M 捐贈計劃。 3M 獲頒光點基金會(National Points of Light Foundation )企業社區服務優秀獎。
2002 年：道瓊永續指數(DJSI)評選 3M 為工業產品與服務類別(Industrial Goods and Services )第一名。富時(FTSE)的社會責任投資指數，3M 名列其中。 3M 獲頒美國環保組織「Keep America Beautiful」的「Vision for America」獎項。
2003 年：3M 於監管/政策創新類別，榮獲美國國家環境保護局的卓越空氣清淨獎。
2004 年：3M 由於能源管理能力居業界領先地位，榮獲美國國家環境保護局與美國能源署的能源之星獎。
2005 年：3M 獲頒美國環境保護局的氣候保護獎。3M 完成2000 - 2005年公司環境目標的計劃，達成率超越原訂目標，並推出一套新的2005 - 2010 年公司的環保目標。3M 獲頒美國國家污染預防圓桌會議(National Pollution Prevention)的最有價值污染防治獎(MVP2)。美國環境保護局評選 3M 為有史以來第一個企業級的Environmental Performance Track Outreach獎贏家。
2008 年：3M 成立可再生能源部。 3M 設定新的永續發展策略原則。
2010 年：秋季，3M 與美國國家環境保護局和明尼蘇達州污染控制局(MPCA)合作，在明尼蘇達州博覽會上展示由美國國家環境保護局所打造的能源之星(ENERGY STAR)展示屋。了解更多 影片
2011 年：3M 確立其2015 年永續發展目標。3M 連續八年獲得美國國家環境保護局與美國能源部的永續卓越獎—以表揚 3M 在能源管理方面的努力。
2013 年：3M 的員工投入超過25 萬小時志工時數，並在全球捐贈總值超過美金6 千1 百萬的資金和產品。
2014 年：3M 加入聯合國全球盟約(The United Nations Global Compact)。在全球節能方面的努力，再度獲得美國國家環境保護局能源之星獎項，為業界第一個連續10 年獲得此項殊榮的公司。
